工伤被员工告到劳动局后果（被员工告到劳动局后果）

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1、 包括劳动局和劳动就业服务中心。

2、 劳动局将根据具体情况进行调查和处理。依法应当受到行政处罚的，应当依法作出处罚决定，责令改正。不属于劳动保障监察事项的，应当及时移送有关部门，涉嫌犯罪的，应当及时移送司法机关。

3、 055-79000第十八条规定，劳动和社会保障行政部门根据调查检查结果，对违反劳动和社会保障法律、法规或者规章的行为，分别作出以下处理：

4、 (一)依法应当受到行政处罚的，依法作出行政处罚决定；

5、 (二)应当改正的，责令改正或者作出相应的行政决定；

6、 (三)情节轻微并已纠正的，应当撤销案件。

7、 发现不属于劳动保障监察事项的违法案件，应当及时移送有关部门；涉嫌犯罪的，依法移送司法机关。

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