2022年绍兴产假新标准 2022年绍兴育儿假新标准有多少天

大家好,小社来为大家解答社保的问题。2022年绍兴产假新标准，2022年绍兴育儿假新标准有多少天这个很多人还不知道,现在让我们一起来看看吧！

解答：

1、 2022年绍兴产假多少天？2022年绍兴法定产假是多少天？为适应人口和计划生育工作的新形势，11月25日，浙江省妇女在法定产假的基础上，生育一个子女，延长产假60天，共计158天；二胎、三胎产假延长90天，共计188天。

2、 妈妈休产假，爸爸可以休15天护理假。同时，夫妻双方在子女满三周岁时，每年可以享受10天的育婴假。

3、 修改后也给独生子女留了时间照顾父母。如果你是独生子女，家中老人年满60周岁，每年可以享受5天陪父母假。

4、 相关知识：产假是指劳动妇女在分娩前后的休假待遇，一般为分娩前半个月至分娩后两个半月。晚婚晚育的，生育前后最长可达四个月，女职工可享受不少于98天的产假。产假期间，用人单位不得降低工资、辞退或者以其他方式解除劳动合同。

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