大家好,小社来为大家解答社保的问题。盐城职工生育险报销标准2020,2022盐城市生育保险女职工的报销标准这个很多人还不知道,现在让我们一起来看看吧!
解答:
1、 盐城市女职工生育保险报销标准
2、 产妇津贴
3、 生育津贴=30(天)每人当月工资的休假天数。
4、 节假日:(1)正常产假90天(含产前检查15天);
5、 (2)独生子女假增加35天;
6、 (3)晚育假15天;
7、 生育医疗费用
8、 (一)确认生育医疗待遇后就医的医疗费用,由市劳动和社会保障局以医院定额结算(超过1万元的部分按核定数结算)。
9、 (三)异地分娩医疗费用,低于定额标准的,据实报销;高于定额标准的,按定额标准报销。
10、 一次性分娩营养补助
11、 正常分娩,流产超过7个月;去年全市职工月平均工资25%;
12、 一次性补贴
13、 在二级医院分娩的,每次一次性增加300元补助。
14、 扩展:[阜宁县生育津贴计算方法(带发放天数)]
15、 生育津贴基数:用人单位上年度职工月平均工资除以30。
16、 生育津贴天数:生育津贴由社会保险经办机构支付给用人单位,支付给参加生育保险的职工。职工产假或休假期间,按以下标准享受生育津贴:生育的享受98天生育津贴,难产的增加15天生育津贴;多胞胎的,每多生育一个婴儿,增加生育津贴15天;晚育的,增加生育津贴30天;
17、 怀孕不满2个月的,享受20天生育津贴;怀孕2个月以上不满3个月的,享受30天的生育津贴;流产或引产后怀孕3个月以上不满7个月的,生育津贴为42天。妊娠满7个月,引产者享受98天的生育津贴;
18、 输卵管结扎手术的,享受21天的生育津贴;做过输精管切除术的人有权享受7天的产妇津贴;
19、 实施输卵管复通手术的,享受21天的生育津贴;做过输精管切除术的人有权享受14天的产妇津贴;
20、 或者取出宫内节育器的,享受2天生育津贴;
21、 符合我国相关法律法规,享受护理假的男职工,享受10天的生育津贴。
22、 【扩展】生育津贴低于职工原工资标准怎么办?
23、 职工享受的生育津贴低于其休产假或者休假前工资标准的,由用人单位补足;如果高于产假或休假前的工资,雇主不得扣留。该规定解决了生育保险与《妇女权益法》等相关法律法规的衔接问题,进一步明确了用人单位的相关责任,确保职工符合相关权益。
本文到此分享完毕,希望对大家有所帮助。