大家好,小社来为大家解答社保的问题。女职工流产报销多少钱，女职工流产社保可以报销吗这个很多人还不知道,现在让我们一起来看看吧！
解答：
1、 流产可以报生育保险吗？堕胎社保能报销吗？女性流产报销多少钱？
2、 流产多少钱？
3、 人工流产的费用与患者选择的流产方式有关，与患者在流产过程中是否成功，是否有大出血、子宫穿孔等各种并发症有关。如果一切顺利，选择普通人工流产，费用1000元左右。如果选择无痛人流，费用在2000元左右。
4、 流产需要休息多久？
5、 流产后，至少要休息两周，具体看个人情况。如果你有更多的时间，也可以休息一个月，这样可以更好的恢复，对身体更好。总之，流产后不能马上上班，容易引起盆腔炎，对子宫恢复也很不利。
6、 如何购买生育保险？
7、 生育保险只能以单位名义缴纳，不能由个人缴纳。可以给人才公司打电话，每个月交一笔管理费，帮你交五险一金。生育保险要连续缴纳6个月以上，报销时还在缴纳才能报。
8、 用人单位按时足额缴纳生育保险费的，符合计划生育方案的女职工人工流产的医疗费用，由生育保险基金按照下列标准支付。生育保险报销包括医疗费用和计划生育手术费用。不同地区对报销比例有不同的法律规定。一般女性生育保险75%，男性生育保险50%，只能报一方。
9、 (一)流产、分娩医疗费用支付标准：7个月以下引产每人1600元；
10、 人工流产每人1000元。
11、 (2)流产及计划生育手术费支付标准：门诊人工流产：200元；
12、 医院引产流产：800元；
13、 堕胎：300元。
14、 15天流产假工资怎么算？
15、 女职工怀孕流产的，15天产假工资的计算如下：用人单位上年度人均缴费基数/30天*流产产假天数15=15天流产假工资。
16、 需要注意的是，有一个支付标准，即“就高不就低”的原则。
17、 生育津贴低于本人生育期间应享受的个人工资标准的，用人单位必须补足差额；
18、 生育津贴高于本人生育期间应享受的个人工资标准的，用人单位必须全额支付给个人。
本文到此分享完毕，希望对大家有所帮助。