大家好,小社来为大家解答社保的问题。工人身份1969年能延迟退休吗，1969年出生的男性要延迟退休吗这个很多人还不知道,现在让我们一起来看看吧！
解答：
1、 1969年出生的男性要延迟退休吗？有可能赶上1969年延迟退休方案的实施。关键是看渐进式延迟退休方案何时实施。“十五”计划的收官之年是2025年，即最迟在2025年之前，逐步实施渐进式延迟退休计划。
2、 所谓延迟退休，根据中央关于“十四五”规划和2035年远景规划的建议，其完整表述就是渐进式延迟退休方案。即循序渐进、循序渐进、循序渐进，而不是采取直接延迟退休的方案，直接延迟退休是一步到位，没有缓冲过渡期。
3、 1969年出生的男性，按照法定退休年龄60岁，要到2029年才能办理退休。距离2022年还有7年。根据“十四五”规划的要求，“十四五”期间要实施渐进式延迟退休方案。虽然目前还没有看到相关的正式方案，但是具体的实施时间我们会等待。
4、 如果从2023年1月开始实施，按照每年逐步延长3个月计算，2023年60岁的人需要延迟退休3个月，2024年60岁的人需要延迟退休6个月，2025年60岁的人需要延迟退休9个月，2026年达到60岁的人需要在61岁退休。2027年60岁需要61岁零3个月退休，2028年61岁零6个月退休，2029年61岁零9个月退休。
5、 根据上面的例子，1969年出生的男性，如果是1月出生，2029年1月不能按时退休。即使按照从2023年开始逐步延长3个月计算，他们也要到2030年9月才能退休，比原来的法定退休年龄多了21个月，也就是多了1年9个月。
6、 当然，这个前提条件从2023年1月开始执行，第一年按照延迟三个月计算。如果第一年延迟1个月，第二年延迟2个月，第三年延迟3个月，那么从2029年到现在有7年，1969年出生的男性实际上在2029年只延长7个月。比如1969年1月出生的男性，到2029年8月才能申请退休，这是大家都能接受的范围。更符合小步快走、逐步实施、逐步到位的要求。
7、 但具体以何种方式实施，何时实施，要等国内相关部门的方案公布后才能知晓。毕竟延迟退休是一件事关老百姓切身利益的大事。决策和实施需要经过反复调研，形成广泛的社会共识，这也是目前方案迟迟不能出台的关键因素。
8、 综上所述，根据“十四五”规划的要求，“十四五”期间将实施渐进式延迟退休的方案。今年是实施“十四五”规划的第二年。1969年出生的男性到2029年将达到60岁，但到了2029年，十四五计划结束，十五计划开始实施。从时间上看，1969年出生的男性可能都要延迟退休。至于具体推迟几个月还是1-2岁，要等相关计划公布后才知道。
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