大家好,小社来为大家解答社保的问题。3500工资五险扣多少钱一个月，怎么查询五险交了多少钱这个很多人还不知道,现在让我们一起来看看吧！
解答：
1、 雇主应该也必须为员工缴纳社保。各地社保缴费不一样，每个人的缴费也不一样。社保缴纳在必要的时候可以缓解劳动者的压力。一个月五险3500工资扣多少钱是很多网友关心的问题。下面我们来看看。
2、 300工资，五险，一个月扣多少？
3、 按上海的缴费基数和比例计算。
4、 养老保险：个人8%，公司16%。
5、 医疗保险(含生育保险):个人2%，公司5%。
6、 失业保险：个人5%，公司5%。
7、 工伤保险：个人不用缴纳，公司根据员工的职业性质缴纳16%-52%。
8、 社保方面，个人共缴纳月收入的5%，公司缴纳16%(工伤保险按照16%计算)。
9、 也就是3500元的工资，一个月五险35005%=5元。
10、 各省制定的缴费标准不一样，具体五险缴费比例以当地社保局的规定为准。养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险五险中，工伤保险和生育保险不需要劳动者缴纳，只需要工作单位缴纳；养老保险、医疗保险、失业保险都是由工作单位和劳动者个人按照一定的缴费比例缴纳。
11、 五险扣300工资在哪里查？
12、 网上查询：市民可登录所在城市人力资源和社会保障局网站查询五险一金。市民可以在搜索引擎中输入上述网站的名称，搜索上述网站的入口。在网上搜索服务板块，市民可以找到自己想要查询的五险一金查询入口。
13、 查询全市养老保险统一电话12333(加所在城市电话区号)。同时可以查询养老保险、养老金缴纳(补缴)、养老金转移等问题。
14、 柜台市民也可持本人身份证或社会保障卡，直接到市劳动保障部门相关养老保险机构上门查询。
15、 社保查询也可在所在地不同区域的下属区级劳动部门进行，市民可在咨询当地社保部门电话后，通过电话进行查询。
16、 3500工资五险有什么用？
17、 养老保险
18、 养老保险一般要交15年，退休了才能终身享受养老金。常见的缴费比例是企业为我们缴纳20%，我们自己承担8%。
19、 医疗保险
20、 必须参加医保。无论大人小孩，医保都是普惠互助的强制性福利，是我们每个人有保障的尊严。
21、 生育保险
22、 生育保险对于女职工来说还是很实用的，解决了生育的医疗费用问题，也是一项切实的福利。
23、 失业保险
24、 失业保险是指通过立法强制实施，用人单位、职工个人缴费和补贴等方式筹集资金建立失业保险基金。
25、 工伤保险
26、 在工作期间(包括上下班途中)因意外事故或职业病导致暂时或永久丧失劳动能力甚至不幸身故，可以通过工伤保险获得赔偿。
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