导读 大家好,小社来为大家解答社保的问题。月底入职当月是否缴纳社保,员工可以自愿放弃社保吗这个很多人还不知道,现在让我们一起来看看吧!
解
大家好,小社来为大家解答社保的问题。月底入职当月是否缴纳社保,员工可以自愿放弃社保吗这个很多人还不知道,现在让我们一起来看看吧!
解答:
1、 月底交社保吗?
2、 不用担心,即使是入职当月,公司也要缴纳社保,主要依据《社会保险法》第58条:用人单位应当自入职之日起30日内,到社会保险经办机构为员工办理社会保险登记。试用期内单位应当缴纳社会保险。
3、 003010第三条:劳动者享有平等就业和选择工作岗位的权利、获得劳动报酬的权利、休息休假的权利、获得劳动安全卫生保护的权利、接受职业技能培训的权利、享受社会保险和福利的权利、提交劳动争议的权利以及其他劳动权利。
4、 员工可以自愿放弃社保吗?
5、 这是不可能的。无论是《劳动法》还是《劳动法》,养老保险、基本医疗保险、工伤保险等社会保险都是硬性的劳动者权益,是强制性的。
6、 这种合法性、必然性、强制性的特征决定了只要劳动者与用人单位之间的劳动关系形成,哪怕这种劳动关系只持续一天,社会保险的权利义务就随之产生。
7、 无论是劳动者想放弃,还是用人单位想放弃,都违背了法律的强制性。
8、 违反法律的强制性、固定性民事法律行为无效,即使劳动者与用人单位私下达成协议或者劳动者单方放弃,都属于无效行为。
9、 而且有些员工“主动放弃”也是无奈之举。一些用人单位出于逃避责任、降低用工成本的目的,利用自己的优势地位,要求部分劳动者签署“自愿放弃社保”的承诺书和声明。
10、 但即使签订了这样的承诺书,用人单位的责任也不会有实质性的减轻,情节严重的部分用人单位还会付出更大的代价。
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