工伤赔偿流程怎么办理 需要去哪些部门申请

大家好,小社来为大家解答社保的问题。工伤赔偿流程怎么办理，需要去哪些部门申请这个很多人还不知道,现在让我们一起来看看吧！

解答：

1、 工伤认定材料：

2、 (一)工伤认定申请表；

3、 (2)与用人单位的劳动关系证明，包括事实劳动关系；

4、 (3)医学诊断证明或职业病诊断证明(或职业病诊断证明)。

5、 工伤认定申请表应当包括事件发生的时间、地点、原因以及职工受伤程度等基本信息。

6、 社会保险部门应当自受理工伤认定申请之日起60日内作出工伤认定决定，并书面告知申请工伤认定的职工或者其近亲属及其所在单位。对事实清楚、权利义务明确的工伤认定申请，应当在15日内作出工伤认定决定。

7、 因工负伤并经相对稳定治疗后致残的职工，应当进行劳动能力鉴定；用人单位填写《工伤保险待遇申领表》，持工伤认定结论和劳动能力鉴定结论向医疗保险经办机构(账户部)提出申请。

8、 如何进行工伤赔偿程序？

9、 发生工伤，单位应当在30日内向社会保险部门申请工伤认定。特殊情况下，经社会保险部门同意，申请时限可适当延长。单位未申请工伤认定的，工伤职工或者其近亲属、工会组织可以自工伤发生之日起一年内，直接向用人单位所在地统筹地区社会保险部门申请工伤认定。

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