大家好,小社来为大家解答社保的问题。社保缴费比例是多少，社保有哪些缴费档次这个很多人还不知道,现在让我们一起来看看吧！
解答：
1、 社会保障是我们养老生活的基本保障。社保的缴纳可以影响很多方面，所以我们还是要搞清楚自己的社保怎么缴纳，才不会在不知道的情况下损害自己的利益。接下来我们来了解一下，社保缴纳比例是多少？社保的缴费档次有哪些？
2、 社保缴费比例是多少？
3、 社保缴费比例由个人缴费和单位缴费组成。各个地区的社保缴费规则不一样，基数是工资总额。由于养老、工伤、医疗、生育、失业等五大社会保险险种的缴费基数和待遇补偿基数都与上一年度职工平均工资挂钩，平均工资水平的提高会导致各类社会保险险种的调整。
4、 个人缴费以本人上一年度月平均工资为基数(最低为本人上一年度工资的60%；最高数字为全市职工去年工资的300%)8%。
5、 单位按照上一年度职工月平均工资的22%缴纳。自2006年1月1日起，人力资源和社会保障部将个人养老金账户规模由本人缴费工资的11%统一调整为8%。此前，个人缴费和单位缴费的3%全部纳入个人养老金账户，单位缴费的19%转入社会统筹，而新规还将单位缴费的3%纳入社会统筹，以解决养老金账户空账问题。
6、 社保的缴费档次有哪些？
7、 城镇职工缴费基数主要分为三个档次，分别为60%、100%、300%。有人说为什么最高缴费基数只能达到300%？其实主要是为了限制养老金缺口过大的情况，也就是说，养老金最高只能按照社会平均工资的3倍支付。
8、 养老保险，公司缴纳16%，个人缴纳8%。
9、 医疗保险，公司出10%，个人出2%。
10、 生育保险，公司的比例是8%，个人不用交。
11、 失业保险，公司8%，个人2%。
12、 工伤保险，公司的比例是2%-9%，个人不用交。
13、 社保怎么交最划算？
14、 有工作单位的，单位不缴纳社保，全部由个人缴纳：向劳动监察举报或者向人民法院提起诉讼。这种方法通常只适合撕破脸辞职的员工。另一种方法是个人按照灵活就业缴纳保费。
15、 没有工作单位，个人直接全额缴纳：这种情况涉及参保人和户口。如果过去没有参保，只能在居住地参保，按照灵活就业人员缴费。如果投保了，可以直接续保，然后按灵活就业办理参保。
16、 当你挂靠在一个单位的时候，单位和个人到期的所有缴费都是由个人缴纳：这种缴费在以前是很常见的，尤其是机关事业单位的养老保险。这种情况下，参保缴费，单位和个人都要缴纳，个人缴纳的部分，由所在单位缴纳，高于灵活就业人员缴纳的部分。现在这种情况不划算，但还是有人用。
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