大家好,小社来为大家解答社保的问题。2021三门峡医保报销新规，2022年三门峡生育保险报销流程和所需材料，这个很多人还不知道,现在让我们一起来看看吧！
解答：
1、 三门峡市生育保险报销条件
2、 享受职工生育保险待遇，应当同时符合下列条件：用人单位为职工累计缴费满1年以上，并持续缴费；
3、 遵守国家和省人口与计划生育法律法规。
4、 三门峡生育保险报销材料
5、 享受待遇人员的身份证明原件及复印件；(必需)
6、 代理人身份证原件及复印件；(可选，对于代理是必需的)
7、 3.加盖财政税务部门印制的医疗机构财务印章的医疗费用收据或发票原件；(必需)
8、 与收据(发票)金额和日期一致的医疗费用原始明细清单；(必需)
9、 5.加盖医疗机构印章的疾病诊断证明书原件；(必需)
10、 6.加盖医疗机构印章的出院小结或门诊病历原件及复印件；(必需)
11、 我市计划生育部门提供的计划生育服务证或相关证明的原件及复印件；(必需)
12、 婴儿出生证明原件及复印件；(必需)
13、 已领取《就医确认凭证》的参保职工，还需提供《就医确认凭证》原件；(必需)
14、 10.权利人的社会保障卡原件及复印件。
15、 社保卡未领取或未激活的，必须提供给银行(中国银行、工商银行、农业银行、建设
16、 银行)卡面有姓名和账号的活期存折或借记卡或发卡行卡号对比证明原件及复印件；(必需)
17、 11、在非选定的医疗机构进行紧急救治、抢救分娩或流产的参保职工也需要提供紧急救治的，抢经社保机构批准。
18、 救援证明；(可选，相关必填)
19、 社保机构要求的其他材料。(可选，相关必填)
20、 三门峡生育保险报销流程
21、 女职工怀孕后、流产前或计划生育手术后，由用人单位或街道、镇劳动保险服务站工作人员携带”。
22、 材料报区社会劳动保险生育保险窗口；
23、 验收通过后，工作人员出具诊断书；
24、 女职工产假30日内，由用人单位或街道、镇劳动保险服务站工作人员携带申请材料到区经办机构办理。
25、 将劳动保险生育保险窗口进行待遇结算；
26、 工作人员验收通过后，支付生育医疗费和生育津贴。
27、 三门峡生育保险报销多少钱？
28、 生育保险基金以生育津贴的形式对单位进行补偿。
29、 补偿标准为：女职工怀孕7个月以上(含7个月)自然分娩或者怀孕不满7个月早产的，享受3个月的生育津贴。
30、 粘贴；并在难产时实施剖宫产的，增加半个月的生育津贴，多胞胎的，每增加一个婴儿，增加半个月。
31、 产妇津贴；怀孕3个月以上(含3个月)不满7个月的，流产或引产的，发给1个半月的生育津贴，怀孕3次。
32、 因病理原因流产个月以内的，享受1个月生育津贴。
33、 生育津贴以女职工产前或计划生育手术前12个月生育保险月平均缴费工资为基数。
34、 营养补贴和围产期保健补贴
35、 凡符合我国法律法规规定产假90天(含90天)的，可享受生育营养补助300元和围产期保健补助700元。
36、 一次性生育津贴
37、 在原单位参加生育保险的女职工失业，在领取失业保险金期间，按照计划生育规定生育的，可以享受。
38、 一次性生育津贴。
39、 一次性生育津贴：400元流产2400元，自然分娩2400元，难产多胞胎4000元，参加生育保险的男职工。
40、 配偶未被纳入生育保险范围的职工可以申请生育保险
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