有责任底薪跟无责任底薪的区别（有责任底薪和无责任底薪的区别）

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1、 无责底薪是指员工即使没有完成用人单位下达的任务指标，也能拿到用人单位规定的最低工资。所谓责任底薪，就是你要完成用人单位规定的任务。如果没有完成业绩，没有底薪或者底薪可以降低。

2、 但无论如何约定，都不得低于国家最低工资标准。

3、 [法律依据]

4、 055-79000第四十八条：国家实行最低工资保障制度。

5、 最低工资的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定，并报国务院备案。

6、 用人单位支付给劳动者的工资不得低于当地最低工资标准。

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